Cedieron al pedido del sindicato y firmaron un aumento de 280 pesos. En mayo habrá paritarias y se podría negociar otro incremento en los haberes de los trabajadores.
Cedieron al pedido del sindicato y firmaron un aumento de 280 pesos. En mayo habrá paritarias y se podría negociar otro incremento en los haberes de los trabajadores.
Los empresarios de la Cámara Argentina Patagónica de Industrias Pesqueras (CAPIP), finalmente llegaron a un acuerdo con el Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA) y pagarán un plus de 280 pesos en los haberes de los trabajadores.
Tras varias horas de indecisión que dilataron las negociaciones, los empresarios acordaron pagar 140 pesos fijos por presentismo y 140 por asistencia perfecta (esto último en dos quincenas de 70 pesos, por lo que con una falta y dos llegadas tarde –de una hora- el trabajador pierde el 50 por ciento de ese ítem pero sólo en esa quincena).
De esta forma, los empresarios cedieron ante el reclamo de los trabajadores; después de varios días de huelga que paralizaron las plantas pesqueras y que trajeron a la memoria el conflicto del 2005 y la incesante pesca de algunas empresas en la zona de Malvinas –desconociendo el reclamo de soberanía de nuestro país sobre esa zona-.
RETROACTIVO
Este aumento será aplicable a todas las empresas de la actividad que no hayan firmado acuerdos previos (Pesca-puerta y Conarpesa ya habían acordado pagar 140 pesos en concepto de presencia y 140 en ticket canasta).
El convenio firmado entre la CAPIP y el STIA, será retroactivo al 1 de noviembre pasado y tendrá vigencia hasta el 1 de noviembre de 2008. Aunque antes, en mayo, el sindicato y los empresarios irán a paritarias y de la mesa de negociaciones podrían surgir nuevos aumentos.
Ayer, al finalizar el conflicto, Oscar Hughes –prose-cretario del STIA- destacó a EL CHUBUT "la disponibilidad de la parte sindical de aceptar el diálogo y acatar la conciliación, que finalmente hizo llegar la negociación a buen puerto".
22/11/07
EL CHUBUT