La implementación de controles más estrictos durante las vedas, fue uno de los temas de análisis en la primera reunión de la nueva comisión Ejecutiva de los delegados del Sindicato de Obreros Marítimos Unidos, (SOMU), de las ciudades de Rawson, San Antonio Este, Comodoro Rivadavia y los dirigentes de Puerto Madryn.
La implementación de controles más estrictos durante las vedas, fue uno de los temas de análisis en la primera reunión de la nueva comisión Ejecutiva de los delegados del Sindicato de Obreros Marítimos Unidos, (SOMU), de las ciudades de Rawson, San Antonio Este, Comodoro Rivadavia y los dirigentes de Puerto Madryn.
En la oportunidad se trataron diversos temas inherentes a la actividad de la pesca y la situación que atraviesa el sector, “la crisis es de recurso y económica” dijo Claudio Gross, secretario General del SOMU, Puerto Madryn, resaltando que “si la política pesquera no cambia, se va a terminar la pesca”.
En este sentido el dirigente consideró que un aspecto relevante para proteger el recursos de la pesca son “los controles en las vedas, pero tienen que ser estrictos, porque el problema no es que no haya control en la pesca, lo que sucede es que no siempre se hace correctamente”, dijo Gross y señaló que el recurso merluza está “claramente en riesgo”.
Para el dirigente el escenario futuro de la actividad es “incierto y por eso también insistimos en que debe derogarse el impuesto a las ganancias para los trabajadores marítimos” y agregó “acá en el sur del país los costos son muy altos y cuando a un tripulante le retienen el impuesto a las ganancias no le queda nada”, dijo Gross.
Capacitación laboral
El referente de los trabajadores marítimos de Puerto Madryn, destacó que durante el encuentro realizado ayer, se elaboró el diseño de estrategias que permitan instalar la capacitación como “una herramienta fundamental” para los hombres de a bordo.
Gross resaltó que “hoy la pesca no es una actividad de alta rentabilidad y si bien todos tienen derecho a trabajar, no creemos que sea conveniente que sigan entregando libretas nuevas” de embarque.
“Por cada tripulante que se embarca hay cuatro que esperan en tierra para embarcarse” sentenció Claudio Gross, y agregó “por eso nosotros tratamos de impulsar actividades de capacitación orientadas específicamente a los marítimos que viven de esto todo el año”.
La Comisión Ejecutiva del SOMU delineó una serie de prácticas que se desarrollaran en el transcurso del año destinadas a la capacitación permanente de los obreros marítimos de la región.
Escuela de Capacitación
Tras haber obtenido el año anterior la titularidad sobre los terrenos ubicados anexos a la sede del SOMU de Puerto Madryn, el proyecto para construir la Escuela de Capacitación y el SUM del sindicato “ya está listo y se lo estaremos enviando al SOMU central para su aprobación”, dijo Claudio Gross.
De acuerdo a las estimaciones del dirigente las obras comenzarían en el segundo semestre del año, “va a ser este año, eso es seguro”, porque se ha estipulado que el proyecto se concrete a la brevedad para brindar el espacio apropiado para la formación y capacitación laboral de la pesca.
Los delgados que integran la Comisión Ejecutiva del SOMU de la región, manifestaron durante el encuentro en Madryn, su beneplácito por la modificación a la Ley de Pesca, mediante la cual se establecen sanciones a aquellas empresas pesqueras que, con derechos para explotar los recursos en Argentina, pesquen en jurisdicción argentina (Malvinas) con permiso británico.
07/06/08
DIARIO DE MADRYN