El viceintendente Sergio Bohe se refirió ayer a las posibilidades de solucionar la continuidad laboral para los 80 trabajadores de la retirada pesquera Arbumasa.
El viceintendente Sergio Bohe se refirió ayer a las posibilidades de solucionar la continuidad laboral para los 80 trabajadores de la retirada pesquera Arbumasa.
El lunes esos operarios habían presentado sendos petitorios ante el Concejo Deliberante y el municipio, solicitando acciones para recuperar sus fuentes de empleo. El funcionario también habló de la coyuntura en la industria de la pesca y la competencia desleal de quienes precarizan el trabajo.
Una de las inquietudes centrales planteadas por los trabajadores cesantes de Arbumasa está dada por la información que comenzó a circular cerca de dos meses atrás –ni bien se conoció la retirada de Arbumasa del puerto de Comodoro Rivadavia- y que daba cuenta del interés de otras firmas en operar la planta que dejaba la pesquera. Sin embargo, pese al pasó del tiempo, no han recibido confirmación alguna al respecto.
Sergio Bohe, quien es a la sazón el titular del Consejo Municipal Pesquero resaltó que la planta en cuestión es una “planta modelo” que Comodoro Rivadavia debe defender y que de la calidad de “interesados” en operarla debe pasarse a proyectos sustentables. En ese orden puntualizó que existe uno atractivo “porque se tomó la consideración de ponerlo por escrito y empezar a comprometer un plan de trabajo”, dato al que agregó que se trata de una empresa regional.
Señaló entonces que en ese camino durante la semana próxima el intendente Martín Buzzi mantendrá un encuentro con el secretario provincial de Pesca, Julio Steconi, de cara a tomar conocimiento profundo del proyecto mencionado y si existen otros en la misma instancia de planificación escrita y compromiso y “dejar de lado algunos interesados que no el interesan a la ciudad”.
Compleja coyuntura
En cuanto a las actividades del Consejo Municipal Pesquero, de cuya mesa también participan los sindicatos que nuclean trabajadores de la actividad, el viceintendente indicó que se han realizado reuniones pura y exclusivamente informales y direccionadas, dado que el organismo es un “diapasón” de los problemas que afronta la industria.
“Los problemas que hoy tiene son muchos, entonces hay que entrar a hacer digitopuntura, situación por situación, no hay otra porque el Consejo no genera magia, es un lugar donde se discuten cosas, entonces las vamos discutiendo de acuerdo al orden de prioridad, que son las plantas cerradas, las que hay que recuperar, las que están en situación de riesgo laboral”, afirmó.
Ante ese panorama, Bohe evaluó y que la situación excede el carácter puntual de la pesca para adquirir además ribetes de justicia del trabajo o de mantenimiento de los puestos de trabajo, que hace que hoy por hoy deba atenderse de manera compartida entre la secretaría de trabajo y la de pesca de provincia, “y en eso están trabajando arduamente ambas áreas a nivel provincial y también nacionales” añadió.
22/07/09
PATAGONICO NET