Acordaron un 25% en MAR DEL PLATA.
Acordaron un 25% en MAR DEL PLATA.
(Mar del Plata) La puja entre la Cámara Marplatense de Industria Naval y el Sindicato Argentino de Obrero Navales (SAON) por el nivel de aumento salarial para la presente temporada fue efímera. Bastaron un par de reuniones para limar la diferencia entre lo que ofrecía la patronal y lo que pedía el gremio, y acordar que la actualización salarial sería fijada en un 25%.
Lo rápido del acuerdo no debe quitarle relevancia, puesto que es el gremio que mejor acuerdo ha alcanzado en lo que va del año, ya que el SIMAPE fue el primero que suscribió con el 20% la pauta salarial que el gobierno negoció con la CGT. El SOIP estuvo en un escalón inferior, con pago desdoblado.
El acta del acuerdo con la modificación de la escala salarial del Convenio Colectivo de Trabajo 522 que liga a ambas partes será firmado el 22 de abril, en la sede de la Delegación local del Ministerio de Trabajo de la Nación.
El aumento será escalonado, como ocurrió el año pasado cuando ambos sectores acordaron un aumento del 30%, y comenzará a correr a partir de este mes, con un 10%, en mayo otro 5% y en julio y agosto, se completa con el 5% respectivo.
Aunque importante, la actualización que lograron para los más de 700 obreros navales registrados bajo el SAON en la industria naval marplatense, resultó inferior al conseguido por los trabajadores de la actividad en Capital Federal y Gran Buenos Aires.
De acuerdo al convenio firmado el 7 de marzo pasado, el Sindicato Argentino de Obreros Navales y Servicios de la República Argentina y la Cámara de la Industria Naval Argentina acordaron un incremento del 31%. Claro que tiene salvedades: el 10% corresponde a la discusión que había quedado pendiente del año pasado, y es retroactivo a marzo, mientras que el 20% corre a partir de abril.
“A pesar de la inflación producida el año pasado, no se había acordado ningún aumento de salarios, tanto de carácter remunerativo como no remunerativo y era necesario corregir progresivamente el atraso causado y el consecuente deterioro de los salarios básicos de los trabajadores del sector”, consideraron en el SAON.
Florencia Garrido, gerente de la Cámara Marplatense, se mostró “contenta” con el acuerdo alcanzado y especificó que la disparidad de acuerdos obedece a que “la realidad de los puertos son distintas”.
“La industria naval local depende mucho de la flota pesquera y los problemas en las distintas pesquerías también los sentimos nosotros. Se han paralizado los programas de reparaciones, o se han acotado a lo indispensable. En muchos casos los pagos también se demoran”, reconoció la dirigente empresaria.
Nueva escala salarial abril 2008
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ABRIL
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MAYO
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JULIO
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AGOSTO
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||||
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10%
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5%
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5%
|
5%
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||||
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Dic-07
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Total
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Aumento
|
Total
|
Aumento
|
Total
|
Aumento
|
Total
|
Aumento
|
|
Oficial Especializado
|
8,45
|
9,30
|
0,85
|
9,72
|
1,27
|
10,14
|
1,69
|
10,56
|
2,11
|
|
Oficial
|
7,80
|
8,58
|
0,78
|
8,97
|
1,17
|
9,36
|
1,56
|
9,75
|
1,95
|
|
Práctico de varadero
|
7,80
|
8,58
|
0,78
|
8,97
|
1,17
|
9,36
|
1,56
|
9,75
|
1,95
|
|
Medio oficial
|
6,50
|
7,15
|
0,65
|
7,48
|
0,98
|
7,80
|
1,30
|
8,13
|
1,63
|
|
Raschin
|
6,50
|
7,15
|
0,65
|
7,48
|
0,98
|
7,80
|
1,30
|
8,13
|
1,63
|
|
Ayudante
|
5,85
|
6,44
|
0,59
|
6,73
|
0,88
|
7,02
|
1,17
|
7,31
|
1,46
|
|
Peon
|
5,20
|
5,72
|
0,52
|
5,98
|
0,78
|
6,24
|
1,04
|
6,50
|
1,30
|
21/04/08
PESCA & PUERTOS